劳动合同不写薪酬怎么处理-劳动合同不写薪酬违法吗

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合同不写薪酬合法吗

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合同没写明薪资应该重新协商合同，若是双方协商不成的，可以选择集体合同的工资规定，若是没有集体合同的或者集体合同当中没有规定工资的，可以选择规定。合同没写明薪酬的，根据合同法第十八条：合同对报酬和条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与者可以重新协商；协商不成的。

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